Recruitment Marketing

Wat heb jij als werkgever te bieden aan jouw medewerkers? Waarom blijven zij, of nog interessanter, waarom gaan zij weg? Hoe kan jij ervoor zorgen dat jouw medewerkers enthousiast en geïnspireerd aan het werk zijn én blijven? Of wil je juist meer talent aantrekken?

Onze recruitment marketing specialisten zijn bekend met:

  • Employer Branding
  • Employer Value Proposition
  • Candidate Journey
  • Introductieprogramma / Onboarding
  • Arbeidsmarketing campagnes
  • Fotografie / Video
  • Werken-bij website
  • ATS implementatie
  • Consultancy
  • Persona’s
  • En nog veel meer!

 

Onze aanpak

Een sterk employer brand met de juiste mensen

100% expertise

Onze recruitment marketing specialisten duiken in jouw organisatie om te ontdekken hoe de cultuur is en welke waarden binnen de organisatie leven. Dat wordt vertaald naar een strategie welke toegepast kan worden in de interne en externe communicatie. Past het beeld van de buitenwereld bij de realiteit of is er een stukje cultuurverandering nodig omdat de directie andere plannen heeft? Daarnaast helpen wij met het visualiseren van bijvoorbeeld een brandguide.

Kandidaat staat centraal!

Welke stappen moet een kandidaat nemen om uiteindelijk de arbeidsovereenkomst te kunnen tekenen? Wij onderzoeken de wensen en mogelijkheden binnen de organisatie en optimaliseren de candidate journey. Denk aan het verbeteren of ontwikkelen van een werkenbij-website, implementatie van een ATS of juist het opzetten van een onboarding programma. De kandidaat staat hierbij centraal en wij gaan voor maatwerk.

Succesvolle campagnes

Kandidaten kunnen kiezen uit duizenden vacatures, dus wil jij extra opvallen om jullie vacatures snel te kunnen vullen. Een arbeidsmarketing campagne is dan het antwoord. Onze creatieve specialisten werken deze op basis van het gegeven budget van A tot Z uit. Wij geven ook advies over het inzetten van de juiste wervingskanalen en de beste advertentiemogelijkheden voor de doelgroep.

Waarom Recruitment Marketing?

Het aantrekken van nieuw talent is belangrijk en jij wil dat nieuwe collega’s zich zo snel mogelijk thuis en comfortabel voelen. Het kan kostbaar zijn om steeds losse vacatures uit te zetten en deze op jobboards te plaatsen. Onze Recruitment Marketing Specialisten bekijken wat voor jouw organisatie de meest efficiënte manier is om medewerkers te werven en behouden.

Is recruitment een pijnpunt binnen de organisatie? Hebben jullie nog geen recruitmentafdeling of staat de achterdeur open? Onze specialisten geven advies, ontdekken kansen en zijn sparringpartner bij alle recruitment uitdagingen binnen de organisatie. Benieuwd wat wij voor jullie kunnen doen? Maak dan een afspraak zodat wij een gratis quickscan voor jou uitvoeren!

Ontmoet onze collega’s bij jou in de buurt